Det krävs en revolution

Vi har en pågående stressepidemi som breder ut sig mer och mer. Enligt Gallup uppger 85 % av de anställda att de är oengagerade på jobbet. Vi har en hel generation som är “fräcka nog” att skrika efter mening och balans i livet! Det kanske är dags att tänka om! Inga lätta lösningar Jag tror att Läs mer om Det krävs en revolution[…]

Därför blir Agila organisationer vinnarna

Tycker ni att allt snurrar lite väl fort? Har ni problem med att ni gör för mycket på en gång i er organisation? Känner ni att ni aldrig blir riktigt klara med nåt? Jag har länge upplevt att jag har styrt mitt professionella liv baserat på agila värderingar och principer. Under den senaste månaden har Läs mer om Därför blir Agila organisationer vinnarna[…]

Sluta misslyckas! Jobba agilt i era förändringar

Vi är för dåliga på att driva förändringar. Statistiken visar att 70% av våra förändringar inte når önskad effekt. Vi måste hitta nya sätt och verktyg för att lyckas oftare, som vi gör nu fungerar inte.  Mjukvaruindustrin var i samma situation för ca 20 år sedan och i den vevan föddes den Agila rörelsen. I den Läs mer om Sluta misslyckas! Jobba agilt i era förändringar[…]

Webinarium – Agile4Change

Sluta misslyckas! Jobba agilt i era förändringar! En föränderlig omvärld leder till ständiga förändringar för många företag. För att klara av detta krävs ett nytt förhållningssätt till förändringsarbete. Johan Victor, ledarutvecklare och agil fantast och Catrin Brodin, förändringsexpert har tillsammans analyserat hur man med ett agilt förhållningssätt i förändringsarbete kan ”sluta misslyckas”. Tillsammans har vi Läs mer om Webinarium – Agile4Change[…]

Vad är hållbart ledarskap?

Hållbart ledarskap är ett begrepp som alltmer börjar synas i media. Vad handlar begreppet om och vad innebär det egentligen med hållbart ledarskap.  Kan man skapa hållbarhet utan att vara hållbar själv? Jag tänkte i det här inlägget prata om den ena delen inom begreppet dvs att vara hållbar. Begreppet hållbart ledarskap Det är härligt Läs mer om Vad är hållbart ledarskap?[…]

Återbesök hos Sveriges Farmaceuter

Jag ser verkligen fram emot att få komma på återbesök till Sveriges Farmaceuter. Denna gång fokuserar vi på ledarna under ett morgonseminarium som jag håller tillsammans med Sveriges Farmaceuters egna arbetsmiljö expert Lena Jäger. Jag vill passa på att redan nu tacka för det förnyade förtroendet och jag ser verkligen fram emot eventet. Läs mer Läs mer om Återbesök hos Sveriges Farmaceuter[…]

5 frågor man kan svara på i en framgångsrik och frisk organisation

Vad är det för frågor vi behöver kunna svara på för att kunna skapa framgångsrika och friska organisationer? Vad är det som gör att vår personal mår bra och är engagerade. Som tur är så sammanfaller detta väldigt väl enligt etablerade forskningsteorier. Jag skall i detta inlägg definiera fem typiska frågor man kan svara på i en organisation Läs mer om 5 frågor man kan svara på i en framgångsrik och frisk organisation[…]

Poddcast och intervju för wellness and business

För ett par veckor sedan blev jag intervjuad i mitt vardagsrum av två fantastiska tjejer med ett djupt engagemang kring välmående, Anna Järphammar och Sophie Resare. De driver bland mycket annat en Podd vid namn Wellness and Business där intervjun numera ligger. Här kommer två länkar till resultatet av dessa samarbeten. Tack för samtalen och Läs mer om Poddcast och intervju för wellness and business[…]

Utlottning av föreläsning

Jag slår ett slag för friska organisationer Jag erbjuder er att vara del av en utlottning av ett gratis tillfälle av min inspirationsföreläsning ”Stress – en personlig berättelse”. Jag kommer ut till er organisation och gör föreläsningen exklusivt för den av er valda publiken. Föreläsningen är uppdelad i två, där en del är en beskrivning Läs mer om Utlottning av föreläsning[…]